微软德國分公司推動員工居家工作 摒弃办公室
中國台灣網8月7日動静 据台灣“中心社”报导，微软德國分公司推广員工居家事情，今朝全德约2700名員工已有對折在家或是本身的事情室上班。分公司规划将封闭3個都會的办公室，让更多員工没必要進办公室上班。微软德國分公司（Microsoft Deutschland）近来颁泡腳粉,布“传统的办公室已颠末气，微软将鞭策更多員工居家事情”讯息。公司指出，員工居家事情不单可以节流公司租用大办公室及办理的用度，也可让員工的事情時候有更大的弹性。所有居家事情的員工，公司會供给条记本電及、宽带收集及智能型手機等需要配备。
居家事情既然是公司的政策，大都微软德國的員工都能接管如许的模式。不外，德國工會的劳资问题專家认為，公司的這項决议计划让員工毫无选择，实在未必所有的員工都能顺应居家事情。
除自由業，在德國居家事情的模式在信息業比力广泛。固然从1990年月德國的信息業者已起头推广居家事情的模式，但到今朝為止，德國的受雇生齿只有1.6%是居家事情或是部門事情時候没必要進办公室。
按照國际参谋公司KQ8娛樂城,orn/Ferry的1份钻研陈述，居家事情者在企業內的升迁機遇不如進办公室事情的員工，由于他们的事情表示可能没有九族文化村,被主座亲眼目击，并且與高层打照面的機遇也未几。
德國劳工專家指出，居家事情实在已算不上是新趋向。计较機和手機让很多人早已進入“行开工作”（Mobile Arbeit）的模式，只要装备在手，非論在办公室、在家或是在路上均可中壢當鋪,以事情。不外，“行开工作”让人随時待命，也多是令員工事情過劳的缘由之一。（中國台灣網 朱炼）
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